5 Simple Techniques For 호빠알바



⑦ 동일한 내용을 중복하여 다수 게시하는 등 게시의 목적에 어긋나는 경우

단, “회사”가 고의 또는 과실이 없음을 입증하는 경우에는 그러하지 아니합니다.

서비스에 대한 개인 맞춤형 광고 정보(뉴스레터, 소식 및 광고메일, 휴대폰 알림)를 전송할 수 있습니다.

다만 "회사"가 사전에 통지할 수 없는 부득이한 사유가 있는 경우 사후에 통지할 수 있습니다.

 만약, 변경된 내용을 통지하지 않아 발생하는 피해에 대하여 "회사"는 책임지지 않으며, 상황에 따라 손해배상을 청구할 수 있습니다.

정보 통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 및 청소년 보호법의 규정에 의하여

다만, 약관의 내용은 하단 카피라이트 "이용약관" 바로가기를 통하여 연결되는 페이지에서 볼 수 있도록 할 수 있습니다.

① 회사는 호빠 쿠키의 사용을 통해서만 가능한 특정된 맞춤형 서비스를 제공할 수 있습니다.

② "회원" 임의로 사업자등록증에 명시되어 있는 정보와 다르게 회원정보 및 구인광고를 변경한 경우

③ 이용자의 귀책사유로 인하여 승인이 불가능하거나 기타 규정한 제반 사항을 위반하여 신청하는 경우

이 경우 남은 광고기간은 보관되며, 필요한 때에 재개하여 사용할 수 있습니다. 중단 후 재개까지 사용에 대한 유효기간은 없습니다.

회사는 고객의 개인정보를 보호하고 개인정보와 관련한 불만을 처리하기 위하여 아래와 같이 관련 부서 및 개인정보관리책임자를 지정하고 있습니다.

② 회사는 회원을 식별하고 회원의 로그인 상태를 유지하기 위해 쿠키를 사용할 수 있습니다.

다만, 신속한 처리가 곤란한 경우에는 그 사유를 이용자에게 즉시 통보합니다.

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